Bilans d’évènement
Rétrospective Comité Marianne : Le syndrome de la femme parfaite
Découvrez comment les femmes membres de la CCIFC ont redéfini le succès pour diriger avec force, sans pour autant s'autodétuire en chemin.
Le 25 juin dernier, les femmes des entreprises membres de la CCI France Colombie se sont réunies pour le deuxième Comité Marianne de l'année, en collaboration avec BDO, l'un des cabinets de conseil les plus importants. Ce fut un espace dédié, cette fois-ci, à un sujet que beaucoup connaissent de près : le syndrome de la femme parfaite. Isabel Torres, Associée Juridique chez BDO, a animé cette conversation essentielle.
La session s'est articulée autour de quatre grands axes :
- Le syndrome de la femme parfaite : l'accent a été mis sur les comportements que beaucoup d'entre nous ont intériorisés, tels que la culpabilité constante, l'excellence extrême, ainsi que les facteurs qui les amplifient.
- Le burnout exécutif au féminin : au-delà des symptômes stéréotypés, la discussion a exploré ce qui se cache réellement derrière : le manque de créativité, le succès sans satisfaction, et tout ce que l'on n'ose pas toujours nommer.
- La culture de l'hyperproductivité : bien que nous disposions de plus d'outils que jamais pour gagner du temps, les exigences imposées aux femmes, et celles que nous nous imposons nous-mêmes, ne cessent de croître. Une réflexion a été menée sur les raisons de ce phénomène et sur l'impossibilité de se reposer sans culpabiliser.
- Le nouveau leadership au féminin : les normes du leadership féminin ont été redéfinies autour d'une idée centrale : "Le véritable leadership ne consiste pas à prouver à quel point nous pouvons résister. Il consiste à générer des résultats sans nous détruire en chemin."
Mais ce que nous retenons par-dessus tout, c'est la qualité de l'espace en lui-même. Chaque participante a pu partager son expérience, se reconnaître dans celle des autres et réfléchir ensemble aux moyens de transformer ces dynamiques. Nous sommes donc sorties de cette salle plus fortes, et avec des limites plus claires.
La rencontre a été accompagnée d'un petit-déjeuner de chez Magnifique, la boulangerie de notre Président du Conseil d'Administration, Stephan Lochbüler, ce qui a rendu ce moment encore plus mémorable.
